Работодател от Русе въведе четиридневна работна седмица – какво се случи?

0
311
Петър Петев и служителка от неговата фирма
Снимка: Скрийншот от репортаж на NOVA

Преди половин година работодател от Русе решава да направи експеримент. Той въведе четиридневна работна седмица за служителите си. В същото време запази заплатите и отпуските им непокътнати, както и бонусите им.

Какво се случи шест месеца по-късно?

Експериментът беше оценен не просто като положителен, а и като единственият възможен начин на работа в тази компания.

Когато през юли Петър Петев решава служителите му в офисите в Русе и Бургас да работят само четири дни, той не е бил много сигурен за резултата. Сега е убеден, че идеята му е била отлична.

Работата не само, че не е пострадала, а дори се е подобрила.

„Спокойно можем да отчетем експеримента като успешен, тъй като работата не изостава, а атмосферата в офиса е невероятна”, сподели Петев пред „NOVA“.

Служителите сами си изготвят графика, като в офиса постоянно има хора. Позволено им е дори да си сливат петъка от едната седмица с понеделника от другата и така да им се събират четири почивни дни.

Бонусите пък са се повишили. Те се отпускат, когато е имало мероприятие с по-голямо натоварване за конкретния работник.

Служителите, разбира се, са доволни от експеримента, защото им остава свободно време за семейството и за развлечение.

Оставете коментар

avatar
2000
 
smilegrinwinkmrgreenneutraltwistedarrowshockunamusedcooleviloopsrazzrollcryeeklolmadsadexclamationquestionideahmmbegwhewchucklesillyenvyshutmouth
Фото и Видео файлове
 
 
 
Аудио и Видео файлове
 
 
 
Друг вид файлове
 
 
 
  Абониране  
Известие от