С призив „НЕ на разединението на работещите! ДА на по-високите доходи!“ членове на КНСБ излязоха на протест пред служебния вход на Народното събрание. Демонстрацията започна около 12:00 ч. и е пряко свързана с обсъждането на държавния бюджет за 2026 г.
Движението в района е блокирано, а протестът се провежда при засилено полицейско присъствие, съобщава „БТА“.
Коледна елха с „подаръци-искания“: символичният жест на синдиката
Протестиращите донесоха импровизирана коледна елха и „подаръци“, върху които бяха изписани конкретните искания на синдиката. Коледният кът е създаден, за да подчертае – във времето, когато държавата разпределя бюджета, работещите настояват за по-достойни условия. КНСБ настоява за:
- 10% хоризонтална политика по доходите;
- законодателни промени за насърчаване на колективното трудово договаряне;
- край на противопоставянето между сектори и на насаждането на негативно отношение към служителите в обществения сектор.
62 милиона евро допълнително – синдикалните разчети
По изчисления на КНСБ за недофинансираните структури и за секторите „Държавно управление“ и „Транспорт“ са необходими близо 62 млн. евро, за да може да бъде осигурен 10% ръст на заплатите.
Разпределението, според синдиката:
- за НАП, НОИ, АСП и АЗ – още 11,7 млн. евро;
- за транспорта – общо 50 млн. евро, от които: 15 млн. евро за субсидия за БДЖ, 8 млн. евро за „Български пощи“; 27,3 млн. евро за градския транспорт в София, Варна и Русе.
„Хората не са втора ръка“ – позицията на КНСБ
Зам.-председателят на КНСБ Тодор Капитанов коментира пред „БНТ“:
„Искаме структурите в бюджета, които не получиха увеличение на заплатите, да получат 10% ръст. Хората са тук, за да покажат, че не са втора ръка.“
Нарастващо напрежение в различни сектори
Протестът на КНСБ идва дни след серия демонстрации на КТ „Подкрепа“, които определиха политиките за доходите като „половинчати“ и настояха за 20% увеличение на заплатите в държавната администрация.
Недоволството започна от служителите на НСИ, последвани от НОИ, а все повече групи отправят заявки за по-високи възнаграждения през 2025 и 2026 г.
Присъединете се към нашия Телеграм
